Lavoro, oltre 200 candidati per 79 posti ai colloqui in Gran Guardia

Lavoro: successo di IncontraLavoro alla Gran Guardia: oltre 200 i candidati presenti  all’incontro con le aziende del settore.

In Gran Guardia si è svolta la seconda edizione di IncontraLavoro Turismo Commercio Verona: oltre 200 i candidati presenti all’incontro con le aziende del settore. L’evento è stato organizzato dall’Assessorato al Lavoro del Comune di Verona insieme al Centro per l’Impiego di Verona e agli Enti Bilaterali del Turismo e del Commercio.

Oltre ai colloqui, l’evento ha offerto momenti informativi sui contratti e sulle buste paga, oltre alla presenza di operatori dei servizi per il lavoro per future opportunità. La possibilità di condurre più colloqui in breve tempo e di interagire direttamente è stata particolarmente apprezzata sia dai candidati che dalle imprese.

I numeri.

Sono state 23 le aziende presenti, che hanno offerto un totale di 79 posti di lavoro. I 234 candidati selezionati hanno potuto partecipare a 298 colloqui, offrendo così un’ampia possibilità di incontro tra domanda e offerta di lavoro.

I numeri dell’evento confermano il successo: tanti posti di lavoro disponibili e tanti candidati partecipanti. Le aziende hanno cercato principalmente addetti alla reception, camerieri, cuochi, baristi, per il settore turistico. Invece per quello commerciale: cassieri, impiegati amministrativi, addetti alla segreteria.

Il commento dell’amministrazione di Verona.

L’assessore al Lavoro, Michele Bertucco, sottolinea l’importanza di queste iniziative per colmare le lacune di personale nel settore turistico e commerciale, due dei pilastri fondamentali dell’economia veronese. Ha inoltre annunciato la volontà di ripetere tali iniziative in futuro per fornire risorse e nuovo personale a settori in difficoltà.

L’evento testimonia l’impegno dell’Amministrazione comunale nel sostenere sia le imprese che i candidati, facilitando l’incontro tra domanda e offerta di lavoro. Conferma anche la totale disponibilità dell’Amministrazione locale nei confronti di enti e agenzie del territorio, dimostrando la sua dedizione al benessere delle persone e alla crescita socio-economica della città.

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